Wat je gaat doen als Regie Ambulant Begeleider

Je werkt duaal samen met de teammanager binnen je zorggebied of team(s). Jij op het gebied van de begeleidingsvraag en de teammanager op de productie- en HR aspecten. Vanuit een gezamenlijke en positieve gedachte zorg je ervoor dat de begeleiding en processen hieromheen goed (blijven) lopen en het team samenwerkt om kwalitatief goede begeleiding te bieden. 

Ben je Regie Ambulant Begeleider bij Omring, dan coach, begeleid en adviseer je individuele medewerkers en teams. Door het signaleren van knelpunten en het uitwerken van verbetervoorstellen, weet jij op een inspirerende manier de kwaliteit van de zorg die Omring levert te bewaken en te verbeteren. Je hecht belang aan een goede samenwerking tussen de teams en de overige disciplines. Als Regie Ambulant Begeleider lever je zo een actieve bijdrage aan de begeleiding en welzijn van onze cliënten.

Naast het inhoudelijk aanspreekpunt voor de collega’s begeleiders, ben jij de steunpilaar voor onze cliënten in thuissituaties met complexe problematieken (bijv. psychische aandoening gecombineerd met verslavingsproblematiek). Jouw inzet is gericht op het vergroten of behouden van hun zelfredzaamheid en het structureren van hun dagelijks leven. Je bent een belangrijke schakel tussen de cliënt, de leefomgeving en jouw teamleden. Je hebt hart, oog en oor voor de cliënt. 

Zie jij jezelf dit doen? Dan nodigen we je graag uit om te solliciteren op deze uitdagende en belangrijke rol.

Wat ga je doen?

• Je coördineert de begeleiding en geeft functionele aanwijzingen aan collega begeleiders; 
• Je grijpt in bij crisissituaties en je voert gedelegeerde verantwoordelijkheden uit onder supervisie; 
• Je biedt begeleiding, ondersteuning en observatie aan cliënten met meervoudige problematieken in crisissituaties; 
• Je begeleidt jouw cliënten bij het structureren van hun dagelijks leven en vergroot of behoud hun zelfredzaamheid; 
• Je signaleert aanpassingen in het begeleidingsplan en stelt dit deel op in overleg collega begeleiders, cliënten en andere zorgverleners; 
• Je leert sociale en pedagogische vaardigheden aan en je ondersteunt je opvoeders; 
• Je werkt samen met andere professionals voor effectieve hulpverlening en behartiging van jouw cliënt; 
• Je fungeert als intermediair tussen cliënt, organisatie en andere hulpverleners; 

Wat vragen wij?

• Je hebt kennis van en bent HBO opgeleid op het vakgebied Social Work, aangevuld met SKJ, specifieke kennis en ruime werkervaring met de diverse doelgroepen. Ook heb je kennis van o.a. psychische ziektebeelden. Vakkennis en bekwaamheid houd je op peil; 
• Je hebt specifieke kennis en ruime werkervaring met de diverse doelgroepen en functionele aansturing;
• Je bent digitaal vaardig en kent het concept van positieve gezondheid en je kunt dit toepassen. Ook heb je kennis van actuele werkvoorschriften, (hygiëne-) richtlijnen en de visie van de organisatie;
• Je werkt zelfstandig en je pakt gedelegeerde coördinerende taken vanuit de teammanager. Daarnaast ben je regievoerder voor de multi-problem casussen;
• Je bent in staat om anderen te stimuleren en kunt tegenstellingen overbruggen. Je bent analytisch sterk, je hebt overtuigingskracht en je kunt tegenstellingen overbruggen bij het coördineren van begeleiding;
• Je bent integer. Je gaat zorgvuldig om met persoonlijke informatie en beseft dat alle ervaringen privacy gevoelig zijn. Ook ben je je bewust dat je het gezicht van de organisatie bent.     ?

Dit zijn je arbeidsvoorwaarden  

Omdat jij iedere week 32 uur met veel positieve energie aan het werkt bent, kun je rekenen op:

• een vast contract;
• functieschaal FWG 50 CAO VVT
• een eindejaarsuitkering van 8,33% van je brutojaarsalaris;
• 8% vakantiegeld en bijna 30 vakantiedagen als je 36 uur per week werkt;  
• een pensioenregeling bij PFZW waarbij Omring 50% van de premie betaalt; 
• onbeperkt toegang tot het leerplatform Goodhabitz met cursussen zoals ‘NLP: een introductie’, ‘lastige gesprekken’ en ‘mindfulness’;
• een Omring Xtra-pas waarmee je korting krijgt op allerlei verzekeringen, trainingen, workshops en services.
  

De cliënt centraal en de medewerker op één: dat betekent dat we ook graag voor jou zorgen met prettige arbeidsvoorwaarden die jouw werk als Regie Ambulant Begeleider nog leuker maken en dat werk- en privé in balans is.
Wil je weten wat wij nog meer te bieden hebben? Klik hier om meer te lezen over jouw arbeidsvoorwaarden

Omzorgen

Bij Omring kijken we anders. Anders naar mensen. Anders naar medewerkers. Anders naar zorg. Die andere manier van kijken noemen wij omzorgen. ?Omzorgen is de mens zien achter de cliënt. Omzorgen is innovatie inzetten voor zorg die past bij wat je nodig hebt. Omzorgen is medewerkers in positie brengen voor hun eigen inbreng en vakmanschap.?
Bij Omring krijgen medewerkers dan ook alle ruimte om ideeën in te brengen waarmee onze cliënten zo lang mogelijk zelfstandig kunnen blijven. Ruimte om te onderzoeken en vernieuwen. Ruimte om zichzelf te ontwikkelen. ?

Zo werken we samen aan de zorg van morgen.

Werken bij Omring  

Voeg je bij onze organisatie van ongeveer 4600 ‘Omringers’, een groep zeer speciale en gewaardeerde mensen. 
Vanuit de kernwaarden: eigen regie, samen, positief en vindingrijk. Met praktische en innovatieve oplossingen maken we het leven van de deelnemers en collega’s extra leuk.

Kom werken in het mooie werkgebied van de Ambulante Begeleiding. Krijg je al zin in je nieuwe baan bij Omring? Solliciteer dan als Regie Ambulant Begeleider! 
Heb je inhoudelijke vragen over de vacature? Bel dan met Mascha Postma, Manager Zorg en Bedrijfsvoering contactinformatie

Deze vacature staat open tot en met 19 mei.