Voor wie jij er bent? Jij bent er als tijdelijke versterking voor volwassenen met psychiatrische problematiek. Je biedt individuele begeleiding en neemt deel aan groepsactiviteiten op het gebied van praktische en sociale vaardigheidstraining. Hierdoor vergroot je de zelfredzaamheid én bevorder je de maatschappelijke participatie van de bewoners. Kortom, je bent er als begeleider door:

• het eerste aanspreekpunt te zijn voor de bewoners en samen met je collega’s inhoud te geven aan de individuele begeleidingsplannen.
• samen te werken met collega’s van andere disciplines (zoals het FACT-team en andere behandelaren) en deel te nemen aan overlegvormen.
• het onderhouden van contacten met het sociaal netwerk van de bewoners.

Met 3 woonbegeleiders vorm je het team Dependance Nunspeet. De dependance bestaat uit 3 woningen in de wijk, die op loopafstand van elkaar bereikbaar zijn. We werken, doordeweeks en in de weekenden, van 09.00 uur tot 17.00 uur met kortere diensten van 4 uur. Er zijn geen late diensten. In de avond is het team beschermd wonen op de achtergrond bereikbaar. De bewoners hebben een hogere mate van zelfredzaamheid.

Hoe je ons team het beste kunt omschrijven? Als team staan we voor elkaar klaar en hebben we korte lijnen onderling. En het belangrijkste: we hebben plezier in wat we doen. We werken hard, mét ons hart.

Wij zorgen voor jou
Mogelijkheden binnen GGz Centraal zijn er genoeg. Omdat we een grote organisatie zijn met verschillende werklocaties kunnen we inspelen op ontwikkelwensen, functie-inhoud, type behandelprogramma en woon-werkafstand. Samen kijken we naar wat jij nodig hebt in je werk. Ook kun je als woonbegeleider bij GGz Centraal rekenen op:

• een bruto maandsalaris tussen €2.451,- en €3.863,- (CAO GGZ, functiegroep 45) op basis van 36 uur.
• een tijdelijk contract voor 16-20 uur per week voor in eerste instantie 6 maanden.
• een eindejaarsuitkering en een goede pensioenregeling.
• 166 verlofuren en 35 levensfase-uren op basis van 36 uur. Zo willen we bijdragen aan een goede werk-privébalans.
• een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden. Daarmee heb je de mogelijkheid om jouw salaris fiscaalvriendelijk in te zetten voor bijvoorbeeld de aanschaf van een fiets, aanvullende reiskostenvergoeding of extra verlof.

Een referentiecheck is onderdeel van ons aannamebeleid. Bij indiensttreding vragen we je om een actuele Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Wij vragen deze voor je aan en vergoeden de kosten.

Jouw kwaliteiten
Jij hebt een flexibele werkhouding, voor het werken van de diensten overdag en in het weekend. Ook kun je goed grenzen stellen, waardoor jij ,wanneer nodig, duidelijk kan zijn tegen bewoners. Je past binnen GGz Centraal als je wilt bijdragen aan de allerbeste zorg. Ook heb je voor deze baan:

• een afgeronde mbo of hbo-opleiding tot verpleegkundige met een bijbehorende BIG-registratie. Of een afgeronde opleiding SPW, MMZ of Social Work.

Met elkaar
Bij GGz Centraal rekenen elk jaar zo’n 25.000 cliënten op ons als de specialist in geestelijke gezondheidszorg. Samen met bijna 3.000 collega’s willen we elke dag het verschil maken voor onze cliënten. Dit doen wij deskundig en vanuit betrokkenheid. En door te verbinden, te innoveren en op elkaar te bouwen. Zo werken we samen aan de ggz van nu én van morgen. Meer weten over onze strategische koers? Je leest het hier.

Jouw nieuwe werkplek? De dependance-woningen in Nunspeet. Het team is onderdeel van de regio Veluwe & Veluwe Vallei van GGz Centraal. Samenwerking en vernieuwing staan bij ons voorop. Lees hier meer over onze organisatie en manier van werken.

Versterk ons
Zet jouw talenten in als woonbegeleider op de plek waar het er écht toe doet: versterk GGz Centraal tijdelijk in Nunspeet.

Wil je meer informatie over de vacature? Bel of app dan met Bertine Bleijenburg (teamleider) via contactinformatie .

Als we dé geschikte kandidaat hebben gevonden, sluiten we de vacature eerder. Hebben we onze match nog niet gevonden? Dan zoeken we nog wat langer door.