Koninklijke Visio is hét expertisecentrum voor slechtziende en blinde mensen. Op verschillende locaties in Drenthe ondersteunen we mensen met een visuele, verstandelijke en bijkomende beperking. Werken bij Visio betekent werken met een sprankelende doelgroep die je raakt in je hart.

Wat ga je doen?

Vanaf september 2024 (en in overleg eerder) hebben we een aantal betaalde leerwerkplekken bij Visio beschikbaar, voor studenten of zij-instromers. Het gaat hierbij om de locaties Hoogeveen, Emmen, Meppel en Ruinen. Tijdens de opleiding werk je op één van deze locaties. Een belangrijk deel van het werk bestaat uit cliënten helpen met de basiszorg: wassen, aankleden, voeding, eventuele verpleegtechnische handelingen, medicatie aanrijken/toedienen en het maken van een praatje. Daarnaast begeleid je onze cliënten door veelal het bieden van een duidelijke dag-structuur en geef je sturing en/of begeleiding tijdens de vrije tijd activiteiten. 

Hoe ziet je opleiding eruit? 

Je volgt een opleiding bij een erkende onderwijsinstelling, zoals bijvoorbeeld het Drenthe-College of het Alfa-College. Daar volg je de opleiding (Persoonlijk) Begeleider Maatschappelijke Zorg. Je gaat gemiddeld één dag in de week naar school en werkt minimaal 20 uur bij Visio. Tijdens het leer- werktraject pas je de geleerde theorie direct toe in de praktijk. Tijdens de opleiding word je ondersteund en begeleid door je werkbegeleider van Visio. We stimuleren en coachen je in het opdoen van de benodigde kennis en kunde. Na 1 jaar stage op 1 werkplek wordt er gewisseld van werkplek om zo meer ervaring op te doen.

Wil jij graag aan het werk in de zorg zonder diploma? Voel jij je verbonden met mensen met een verstandelijke en visuele beperking? Word jij ook enthousiast van de mix van verzorgen en begeleiden? Heb je het gevoel dat je dáár zou willen werken waar je héél hard nodig bent? Maak dan nu de stap naar Visio met een betaalde opleiding, inclusief baangarantie! Eerst nog iets meer weten? Bekijk dan het volgende filmpje waarin collega Monique je meer verteld over het werken op één van de woongroepen in Hoogeveen. 

Ben jij onze nieuwe leerling BBL?

Dit krijg je

• een mooie kans om jezelf in korte tijd om te scholen tot een waardevolle begeleider in de zorg

• een diploma waarmee je aan de slag kan als begeleider niveau 3 of 4

• je opleiding en boeken/licenties worden betaald door Visio

• een leer/arbeidsovereenkomst van 24 uur met 2 jaar baangarantie bij Visio, bij vroegtijdig beëindigen van je opleiding/contract geldt een terugbetalingsregeling van de opleiding

• je ontvangt als zij-instromer een salaris met inschaling FWG 35 of 40 conform CAO Gehandicaptenzorg  

• de opleiding begint in september 2024 (eerder starten is mogelijk) en we bepalen in overleg op welke woongroep in Drenthe je gaat werken

Dit ga je doen

• 1 dag in de week naar school en daarnaast 20 uur per week werken bij Visio (de overige 4 uur van je contract zijn voor de schoolse zaken) 

• bijdragen aan de zorg voor onze cliënten

• observeren van de cliënt, signaleren van knelpunten en daarover rapporteren

• je ontwikkelt je stapsgewijs tot een professionele zorgverlener op niveau 3 of 4

• werken met een unieke doelgroep; blinde en slechtziende cliënten

• werken in teamverband, met onregelmatige diensten  

Dit ben jij

• je hebt een afgeronde niveau 3 opleiding (niet zorg gerelateerd) of een helpende niveau 2 opleiding en wil graag doorgroeien

• taal en rekenen zijn op niveau 2F

• je wil graag binnen de gehandicaptenzorg werken

• je wil jezelf graag ontwikkelen en bent bereid om daarvoor een korte maar intensieve opleiding te volgen

• je bent gemotiveerd om de opleiding te voltooien en hebt nagedacht over wat nodig is om de werk-privé balans goed te houden

Enthousiast?

Ben je er na het lezen van deze vacature van overtuigd dat jij onze nieuwe collega bent? Wacht dan niet langer; upload jouw CV en motivatiebrief. Solliciteren kan tot uiterlijk 28 april 2024. Heb je vragen over deze vacature of over Visio? Bel of mail dan met Angelique Gelmers, tel. of angeliquegelmers@visio.org.

Na de eerste motivatieselectie, gaan we met de geselecteerde kandidaten persoonlijk kennismaken. Verloopt dit vanaf beide kanten positief, dan mag je eens een dagje meelopen zodat je een goede indruk kan krijgen van het werken in de gehandicaptenzorg en het werk bij Visio. Als we hierna beide nog altijd enthousiast zijn gaan we samen kijken of alle randvoorwaarden, om de opleiding te kunnen doen, in orde zijn.

Onze kernwaarden verbinden, ontwikkelen en ondernemen dragen bij aan ons gezamenlijke doel; meedoen mogelijk maken voor mensen met een visuele beperking. Wij nodigen mensen met een visuele beperking van harte uit om te reageren. Interne kandidaten hebben  (bij gebleken geschiktheid) voorrang bij het vervullen van de vacatures.

In het kader van ons beleid van sociale veiligheid wordt een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) gevraagd.

Belangrijke mededeling:
De werving en selectie doet Visio zelf, acquisitie naar aanleiding van onze vacatures wordt niet op prijs gesteld.