Binnen de Raad van Commissarissen van Emeis Nederland hebben wij een vacature voor een maatschappelijk betrokken lid Raad van Commissarissen met aandachtsgebied Netwerkvorming en -samenwerking en transitie van de zorg ‘Netwerkbehartiging’.

De RvC houdt toezicht op het gevoerde beleid van de Raad van Bestuur. De RvC is tevens adviseur en klankbord voor de bestuurders. De RvC is een multidisciplinair team en maatschappelijk breed geïnformeerd. Elk lid van de raad is een "high level" generalist met de benodigde kwaliteiten om de verschillende aspecten integraal af te wegen, gericht op het belang van de entiteiten binnen Emeis Nederland als geheel.

Onder normale omstandigheden zijn er zes bijeenkomsten van de Raad per jaar, plus een heidag. Daarnaast wordt er van de leden deelname verwacht aan een of meerdere vergaderingen binnen de organisatie (bijv. OR, cliëntenraad). Ook kent de RvC een aantal commissies.

De vergoeding voor deze nevenfunctie is volgens de WNT-norm.

Wie zijn wij

De beste zorg is de zorg waarbij je je het meest thuis voelt. Thuis, op de plek waar je zelf keuzes maakt en je je vertrouwd voelt. Als Allerzorg, Wonen bij September, Compartijn, Van Hollant, PGZ, Woonzorgnet en Thuismakers geloven we in de kracht van thuis. Wanneer dit niet in het eigen huis kan, creëren wij waar mogelijk een thuis. Wij zetten de mens centraal in zijn eigen vertrouwde omgeving en brengen de zorg dichtbij. Onze organisatie is volop in beweging, door groei en door de actuele gezondheidsvraagstukken. Daarbij moeten we vaak innovatief en proactief werken. Dit maakt ons een van de meest ondernemende zorgorganisaties van Nederland.

De functie

Als lid van de Raad van Commissarissen met het aandachtsgebied ‘netwerkbehartiging’ heb je een breed netwerk binnen de zorg, weet je bruggen te slaan en Emeis positief te profileren binnen de sector.

Je hebt kennis van, en een visie op de toekomstige ontwikkelingen binnen de zorgsector alsmede goed inzicht in en ervaring met de benodigde transities zoals regionalisering en domeinoverstijgende samenwerking om de zorg toekomstbestendig te maken tegen de achtergrond van de WOZO, GALA en IZA akkoorden. Je hebt oog voor de uitdagingen waar onze -landelijk werkende- organisatie voor staat en doorziet welke stappen wij in het licht van de toenemende regionalisering moeten zetten.

Je kan strategische keuzes in het licht van bovenstaande beschouwen en je bent in staat daarover als klankbord te dienen voor het bestuur.

Private zorg is op dit moment hot topic; jij ziet het belang en de mogelijkheden van innovatieve private zorg in het maatschappelijke zorgveld om de zorg betaalbaar te houden en weet je dit ook goed op de kaart te zetten.

Je hebt tot taak het toezicht van de Raad van Commissarissen op netwerkzorg meer diepgang te geven door jouw kennis en ervaring uit het veld over te brengen naar de Raad van Commissarissen.

Tot slot ben je het aanspreekpunt binnen de Raad van Commissarissen voor externe toezichthouders en externe stakeholders binnen de gezondheidszorg.

Het profiel

Van de commissaris die het aandachtsgebied netwerkbehartiging in de portefeuille heeft worden de volgende specifieke kennis, eigenschappen en kwaliteiten verwacht:

Je bezit een prominente functie binnen de gezondheidssector of hebt deze bekleed. Je beschikt zoals al aangegeven over een uitgebreid netwerk binnen de gezondheidszorg, zowel bij zorgverleners, publieke organisaties (ministerie, ZBO’s, lokale overheden etc.), zorgverzekeraars, belangeninstanties, branche vereniging en overige stakeholders in de zorg. Je bent op de hoogte van de laatste ontwikkelingen in zorgsector en hebt ervaring met zorgtransformaties in kader WOZO/GALA/IZA akkoorden. Ook beschik je over politieke, bestuurlijke sensitiviteit en kan je de belangen van de diverse betrokkenen goed inschatten en ondersteunen. Je bent bekend met de Zorgbrede Governance Code en bent voldoende beschikbaar om een adequate invulling te geven aan deze functie.

Daarnaast vinden wij het belangrijk dat je als lid van de RvC de volgende kerncompetenties en persoonskenmerken bezit:

• Betrouwbaar en integer
• Risico’s bekijken in hun totaliteit en samenhang
• Collegiaal en teamgericht
• Zelfkennis en zelfreflectie
• Tegengeluid kunnen geven
• Invoelingsvermogen, organisatiesensitiviteit en –empathie
• Aanspreekbaar zijn als toezichthouder
• Teamplayer en verbinder

 Procedure

Ben je geïnteresseerd in deze functie, dan ontvangen wij graag uiterlijk donderdag 2 mei aanstaande je cv en motivatie via de knop ‘solliciteren’ of mail je cv met motivatiebrief naar riana.denboef@allerzorg.nl.

Wil je eerst meer informatie? Neem dan contact op met Remco Bijlsma, voorzitter RvC telefoon contactinformatie of via de mail naar bijlsma@absoluteadvocaten.nl.

De selectiegesprekken vinden plaats in de week van 13 mei a.s. op ons kantoor in Woerden.