Begeleider - Auditieve beperking & psychiatrische problematiek (Waterboog)

In welke omgeving kom je te werken?
De Waterboog is een klinische woonvoorziening voor (jong)volwassenen met psychiatrische problematiek (o.a. autisme spectrum stoornissen, milde persoonlijkheidsstoornissen) en een auditieve beperking, vaak in combinatie met een ontwikkelingsstoornis of (lichte) verstandelijke beperking. De cliënten krijgen 24-uurszorg in een beschermde woonomgeving van ons zorgpark. De begeleiding richt zich op het behoud van een kwalitatief goed leven binnen een therapeutisch klimaat. Stabilisatie en behoud van vaardigheden bij de cliënten is het belangrijkste.

Op de Waterboog wonen 16 cliënten, verdeeld over 3 groepen van 5, één client woont in een losstaand appartement. De cliënten gaan veelal overdag naar dagbesteding, maar soms wordt er ook dagbesteding vanuit de woongroep verzorgt. Voor een aantal cliënten is de begeleiding intensief, voor andere meer gestructureerd en voor weer anderen meer individueel georganiseerd. De groepen onderscheiden zich hierdoor in karakter.

Het begeleidingsteam bestaat uit 22 enthousiaste en gemotiveerde medewerkers. Dit team is opgedeeld in drie kernteams, 1 kernteam per groep, deze teams werken nauw samen. Je werkt in de beginfase binnen een kernteam met de cliënten van één groep. Gaandeweg je leerproces word je ook inzetbaar op de andere groepen en maak je kennis met de overige cliënten die door de andere kernteams worden begeleid.

Wat ga je doen?
Als begeleider heb je als voornaamste taak het zorgdragen voor en organiseren van een kwalitatief veilig behandel- en begeleidingsklimaat voor de cliënten. Je ondersteunt de cliënten ten behoeve van de gestelde behandel- en begeleidingsdoelen. Verder begeleid je de cliënten waar nodig bij de verzorging, eetsituaties, dagbesteding, activiteiten en met dagelijkse dingen.

Wat verwachten we van jou?

• Je hebt mbo werk- en denkniveau, minimaal afgeronde mbo-opleiding niveau 4 (SPW).
• Je hebt bij voorkeur ervaring met autisme, met psychiatrische cliënten en omgang met agressie.
• Je bent ontwikkelingsgericht, initiatief nemend en kunt overstijgend denken.
• Je hebt ervaring in het werken met cliënten met complex gedrag.
• Je hebt kennis van de gebarentaal (of bereidheid om dit te gaan leren), dit is een voorwaarde om goed bij onze cliënten aan te kunnen sluiten.

Wat kunnen wij je bieden?
Binnen Reinier van Arkel bieden we je een inspirerende en professionele werkomgeving waarin je in de gelegenheid komt je competenties ten volle te benutten met ruimte voor verdere ontwikkeling.

Dienstverband: Het betreft in eerste instantie een tijdelijk dienstverband voor één jaar. De intentie is om na dit jaar tot een vaste aanstelling te komen.
Werktijden: Werktijden vinden plaats op basis van een 24 uurs rooster.
Salaris: Conform cao ggz FWG 40 (min. € 2.715 – max. € 3.682 bruto per maand o.b.v. 36 uur) of FWG 45 (min. € 2.990 – max. € 4.017 bruto per maand o.b.v. 36 uur), afhankelijk van kennis, opleiding en ervaring.

Trekt deze rol jou aan? Solliciteer dan nu via de “Solliciteer hier” button!

Wil je eerst meer weten? Neem dan contact op met manager Dorien Groot - van der Winden via contactinformatie .

Een vast onderdeel van het selectieproces is een referentiecheck.
Past de geschetste functie niet bij jou, maar ken je iemand waarvoor dat wel zo is? We stellen het op prijs als je deze vacature deelt.
Bij de werving en selectie van kandidaten voor deze functie houden wij ons aan het interne doelgroepenbeleid, zoals vastgesteld in het 'Beleidskader voor Werving en Selectie'.