Begeleider | Nachtzorg

• werken in de nacht
• zorgen voor rust en veiligheid door het maken van controle- en verzorgingsrondes
• het bewaken van de zorg op afstand doormiddel van het uitluistersysteem (voor locaties Burgum, Haren en Vries)
• zorg of begeleiding verlenen op de woningen
• investeren in een lange termijn relatie waarbij je altijd kijkt naar de cliënten en hen zo goed mogelijk probeert te begrijpen
• observeren van de cliënt, signaleren van knelpunten en daarover rapporteren

• je hebt een afgeronde zorg, verpleegkundige of agogische opleiding op niveau 3 of 4
• je bent ’s nachts op je best
• je bent zelfstandig, maar kan ook goed in teamverband werken
• je bent flexibel, doortastend, niet snel bang en oplossingsgericht
• je kan snel schakelen en aansluiten bij verschillende ontwikkelniveaus en zorgvragen van cliënten
• ervaring met een uitluistersysteem is geen must maar wel een pré

• een uitdagende en veelzijdige functie
• een jaarcontract voor 24 uur per week dat bij tevredenheid zal worden omgezet in een vast dienstverband
• Voor niveau 3 een salaris FWG 35 minimaal €2.546,00 en maximaal €3.564,00 en voor niveau 4 (persoonlijk begeleider) een salaris FWG 40 minimaal €2.836,00 en maximaal €3.825,00 (conform CAO Gehandicaptenzorg, bruto per maand op basis van 36 uur per week)
• arbeidsvoorwaarden conform CAO Gehandicaptenzorg zoals 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33%
• aanvullende arbeidsvoorwaarden als collectieve verzekeringen, fietsplan of korting op Hello Fresh
• ruime ontwikkelingsmogelijkheden via scholing, e-learnings en de mogelijkheid om samen te werken in expertisegroepen waar je jouw kennis verdiept en je specialiseert in uiteenlopende zorgthema’s. 

Wil jij dit leuke team komen versterken en de cliënten de zorg bieden die ze verdienen? Reageer dan snel. Solliciteren kan tot uiterlijk 1 maart 2026. Heb je vragen neem dan contact op met Gwenda Wiersma, recruiter Wonen & Dagbesteding Noord-Nederland telefoonnummer contactinformatie of via gwendawiersma@visio.org.

De sollicitatiegesprekken zijn op maandag 2 maart 2026. Het is fijn als je hier rekening mee kan houden.

Onze kernwaarden verbinden, ontwikkelen en ondernemen dragen bij aan ons gezamenlijke doel; meedoen mogelijk maken voor mensen met een visuele beperking. Wij nodigen mensen met een visuele beperking van harte uit om te reageren. Interne kandidaten hebben (bij gebleken geschiktheid) voorrang bij het vervullen van de vacatures.

In het kader van ons beleid van sociale veiligheid wordt een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) gevraagd.