Ervaringsdeskundige Respijtvoorziening Retrovo
Als ervaringsdeskundige bij Retrovo zorg jij ervoor dat gasten zich bij ons welkom voelen en zich tijdens het verblijf op de respijtvoorziening gesteund in hun weg naar herstel.
Retrovo is unieke voorziening binnen de Regio Gooi en Vechtstreek. Hier kunnen mensen met een uitdaging bijvoorbeeld op maatschappelijk en of psychisch vlak op eigen initiatief terecht voor een kort verblijf.
In het leven van iemand kunnen er meerdere vormen van ontwrichting ontstaan. Het kan iedereen overkomen dat door gebeurtenissen op sociaal-maatschappelijke, psychische vlak je in een situatie terecht komt dat je het even niet alleen redt. Je voelt aan dat je hier iets aan moet doen zodat je niet helemaal vastloopt of de controle kwijtraakt. Het kan allerlei oorzaken hebben en je wil er actief mee aan de slag of je wilt er even los van komen. Je vindt het beter om even uit je eigen omgeving te zijn en ondersteuning te krijgen van mensen die een situatie als de jouwe als geen ander begrijpen. Mensen die dit gevoel hebben, kunnen terecht bij de respijtvoorziening.
In de preventie om escalaties te voorkomen die tot een ernstig persoonlijk nadeel kunnen leiden, kan een respijtvoorziening een belangrijke aanvullende rol spelen. De respijtvoorziening is een plek voor en door cliënten. Cliënten zijn te gast in de respijtvoorziening en kunnen in gesprek gaan met mensen die weten hoe het is om ontwricht te zijn. De respijtvoorziening is gestart in september 2020 voor als een pilot voor 2 jaar in samenwerking met de gemeenten en instanties in Gooi en Vecht. Onze respijtvoorziening is 7 dagen per week, 24 uur per dag geopend. De voorziening draait op professionele gediplomeerde ervaringsdeskundigen, ervaringsdeskundigen i.o. en herstelwerkers (vrijwilligers met eigen ervaring in ontwrichting en herstel). Wie zijn wij en wat doen wij:
We hebben jou nodig voor de ondersteuning van ons team op de respijtvoorziening. Met jou erbij zijn we nóg sterker in wat we doen. Namelijk, mensen ondersteunen in hun herstelproces.
Wij zorgen voor jou
Werk dat er toe doet en waar je van betekenis bent, dat is alvast onze eerste belofte. Omdat we een grote organisatie zijn met verschillende werklocaties kunnen we inspelen op ontwikkelwensen en voorkeuren qua functie-inhoud, type behandelprogramma en woon-werkafstand. We zien wie je bent en wat je kan. Bij GGz Centraal kun je in ieder geval rekenen op:
Onze arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO GGZ. Heb je vragen? Laat het ons weten.
Jouw kwaliteiten
Jij hebt een gastvrije houding en uiteraard ben je ook makkelijk in de omgang, zowel met gasten als collega’s. Je past binnen GGz Centraal als je net als wij de cliënt altijd vooropstelt, meegaat in veranderingen en jezelf altijd wilt verbeteren. Ook heb je nodig voor deze baan:
Met elkaar
Bij GGz Centraal rekenen elk jaar zo’n 25.000 cliënten op ons als de specialist in geestelijke gezondheidszorg. Samen met bijna 3.000 collega’s willen we elke dag het verschil maken voor onze cliënten. Dit doen wij deskundig en vanuit betrokkenheid. En door te verbinden, te innoveren en op elkaar te bouwen. Zo werken we samen aan de ggz van nu én van morgen. Meer weten over onze strategische koers? Je leest het hier.
Onze locaties vind je in het midden van het land. Ons werkgebied strekt zich uit over Eemland, Flevoland, Gooi & Vechtstreek en Veluwe & Veluwe Vallei. Jouw nieuwe werkplek? De Respijtvoorziening in Bussum.
De regio Gooi- en Vechtstreek ontfermt zich over een breed werkgebied, verdeeld over zeven gemeenten. Vanuit onze locaties in Bussum, Hilversum, Laren en Huizen werken wij samen met zo’n 440 collega’s. Regie geven, kennis delen, lef en energie tonen, vertrouwen geven en gastgericht zijn, kenmerken het kompas dat richting geeft aan onze visie op patiëntenzorg én werkgeverschap binnen regio Gooi- en Vechtstreek.
Versterk ons
Zet jouw talenten in als ervaringsdeskundige op de plek waar het er écht toe doet: versterk GGz Centraal in Bussum.
Wil je meer informatie over de vacature? Bel of app dan met Nikey Puper (teamleider) contactinformatie .
Als we dé geschikte kandidaat hebben gevonden, sluiten we de vacature eerder. Hebben we onze match nog niet gevonden? Dan zoeken we nog wat langer door.
© BSL Media & Learning, onderdeel van Springer Nature