Trainee sociaal domein - jeugd
Ontwikkel als Trainee beleid voor jongeren zonder startkwalificatie, werk of inkomen en draag bij aan maatschappelijke kansen. Groei professioneel in het sociale domein!
Ben jij nieuwsgierig én analytisch ingesteld? Heb je de ambitie om je verder te ontwikkelen binnen de publieke sector en scherp zicht op maatschappelijke vraagstukken? Dan wacht hier een unieke kans als Trainee. Dit programma richt zich op jongeren van 18 tot 27 jaar zonder startkwalificatie, werk of inkomen. In opdracht van 10 gemeenten ga jij aan de slag met het ontwikkelen van het uitvoeringsbeleid. Jouw werk draagt direct bij aan betere kansen en een sterke toekomst voor deze doelgroep.
Wat ga je doen?
Wat levert het jou op?
Jouw rol
Je ontwikkelt het uitvoeringsbeleid in samenwerking met interne en externe partners. Dit betekent dat je informatie analyseert, structureert en gesprekken voert over onderwerpen zoals beleidsprioriteiten, taakverdeling, samenwerking en informatieoverdracht. Daarnaast vertaal je dit beleid naar een haalbare begroting – beleid moet immers uitvoerbaar én betaalbaar zijn.
Eerste stap?
Je begint met het opstellen van een plan van aanpak. Gedurende het hele traject werk je nauw samen met een ervaren collega, die jou begeleidt en ondersteunt waar nodig.
Het Doorstroompunt ondersteunt jongeren van 18 tot 27 jaar die zonder startkwalificatie school hebben verlaten en geen vast werk of inkomen hebben. In opdracht van 10 gemeenten krijgen zij begeleiding bij het behalen van doelen rondom onderwijs, werk of participatie, waarbij hun vraag altijd centraal staat.
Je sluit aan bij het team Leerplicht en Voortijdig Schoolverlaten (LVS). Dit team bestaat uit 20 consulenten, 10 matchmakers, 2 beleidsadviseurs, een doorstroomcoördinator en 6 ondersteunende collega’s. 2 teamleiders sturen het geheel aan. Binnen het team heerst een betrokken, professionele én warme sfeer. Samen zetten zij zich in om voor elke jongere de juiste plek te vinden.
In deze rol is hybride werken mogelijk. Werken op kantoor in Dordrecht heeft de voorkeur
Voor wie is deze rol?
Deze functie is perfect voor een Trainee die vlieguren wil maken. Ervaring is geen vereiste, maar affiniteit met het sociaal domein komt goed van pas. Door zelfstandig uit te voeren en vragen te stellen, leer je hier écht door te doen.
Wat breng jij mee?
Je wordt per 1 januari 2025 gedetacheerd via BKV. Dit voor een periode van 6 maanden, met een optie tot verlenging. Je werkt 36 uur in de week en jouw salaris is maximaal 4.019 euro bruto per maand bij een fulltime werkweek. Dit is gelijk aan cao gemeenten, schaal 9, trede 5.
Wat is het voordeel van detacheren via BKV?
Reageer voor 23 december 10.00 uur.
BKV: hét bureau in de zorg voor tijdelijke en vaste vacatures in de zorg in binnen en buitenland Lees meer
© BSL Media & Learning, onderdeel van Springer Nature