Ambulant Begeleider 4 LVB
Delft, Rijswijk, Midden-Delfland en Westland
28-32 uur per week

Binnen de ambulante zorg hebben wij te maken met de WMO welke gefinancierd is vanuit de gemeente. De mate van instroom van nieuwe cliënten bepaald de samenstelling van het team. Het werken binnen een gebiedsteam is uitdagend werk. Affiniteit met en het kunnen ondersteunen van de doelgroep is noodzakelijk. Daarnaast is het bezit van specifieke kennis van de LVB doelgroep een voordeel. De doelgroep is 18 jaar of ouder en het werken met pubers is dan ook niet onbekend voor jou. Het werken in een gebiedsteam vraagt om een grote mate van zelfstandigheid, je werktijden en agenda efficiënt indelen is een belangrijke vereiste in het ambulante werkveld.

Je biedt als begeleider ambulante ondersteuning. Het doel is het verbeteren of stabiliseren van de persoonlijke situatie van de cliënten. Er wordt intensief samen gewerkt met andere afdelingen van Middin en externe organisaties zoals welzijn, reclassering, verslavingszorg en gemeenten. Cliënten komen naar kantoor of je bezoekt de cliënt thuis.

Omschrijving werkomgeving
Wij zijn op zoek naar een ambulant begeleider met meerdere jaren ervaring in het begeleiden van cliënten met een licht verstandelijke beperking in een ambulante rol. Je werkt in een organisatie met betrokken medewerkers die ondersteuning bieden aan kinderen, volwassenen en ouderen met veelal een lichamelijke, verstandelijke en/of meervoudige beperking of niet-aangeboren hersenletsel. Het team is naast de regio waar de vacature voor uit staat, ook actief in de regio Lansingerland, Pijnacker-Nootdorp en Leidschendam-Voorburg.

Werktijden
Je werkt in de functie van ambulant begeleider binnen kantoortijden. Bij hoge uitzondering is jouw inzet nodig tot 19.00 uur.

Als ambulant begeleider breng je mee
Voor deze functie zoeken wij een collega met kennis van de sociale kaart en enige kennis van en affiniteit met de uitgangspunten van de WMO. Complexe zaken kan je op een eenvoudige wijze duidelijk maken aan de cliënt die je benadert vanuit een positieve en ondersteunende houding. Ook ben je in staat om de vertaling van de zorgvraag naar de uitgangspunten van de WMO te maken.

Je werkt zelfstandig volgens de vastgestelde ondersteuningsplannen en teamafspraken, samenwerken met collega’s vind je leuk en een duidelijke afstemming en correcte rapportages vind je dan ook belangrijk.

Je hebt inzicht in het effect van het gedrag van de cliënt op het eigen functioneren en in het effect van eigen functioneren op het gedrag van de cliënt. Hierin weet jij de juiste balans te vinden tussen afstand en nabijheid. Verder denk je mee in het oplossen van problemen en kunt hierbij buiten de kaders denken en doen en toont hierin doorzettingsvermogen, zowel in het contact met cliënt als met zijn/haar netwerk.
Je bent stressbestendig, kan omgaan met agressie, weerstanden, tegenstellingen en conflicten hanteren. Je bewaakt je eigen grenzen en je kan relativeren. Ook is het omgaan met feedback voor jou geen probleem, je beschikt dan ook over een transparante houding in je werken en communiceren.

Verder heb je:

• een afgeronde mbo-4 opleiding SPW, MMZ of vergelijkbare zorggerelateerde opleiding (eis);
• minimaal 2 jaar relevante werkervaring in een soortgelijke functie met de doelgroep LVB (eis);
• een rijbewijs en een auto (eis).

Wat kan je van ons verwachten?
Voor de functie Ambulant Begeleider 4 bieden we je:

• een salaris van minimaal € 2.236,- en maximaal € 3.154,- bruto per maand (gebaseerd op een 36-urige werkweek, FWG 40 conform de cao -GHZ);
• een contract voor 1 jaar (28 - 32 uur per week) met uitzicht op een vast dienstverband;
• 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33%;
• de kans om je te blijven ontwikkelen en door te groeien binnen onze organisatie.

En ook de mogelijkheid om binnen ons meerkeuzesysteem (MKSA, opgenomen in de cao) een deel van je brutosalaris om te ruilen voor andere arbeidsvoorwaarden. Bijvoorbeeld voor extra vrije dagen of een fietsplan. En je krijgt bij ons verschillende medewerkersvoordelen, zoals korting op verzekeringen.

Werken bij Middin
Middin is gewoon bijzonder. Dat merken niet alleen onze ruim 5.800 cliënten die verdeeld over heel Zuid-Holland de allerbeste persoonlijke zorg krijgen. Dat merken ook onze circa 3.000 medewerkers. Werken bij Middin betekent: gewaardeerd en gerespecteerd worden. In een inspirerende werkomgeving met gedreven zorgcollega’s, iedere dag alles uit jezelf kunnen halen en jezelf blijven ontwikkelen. Denken vanuit de cliënt en niet vanuit protocollen. En zichtbaar en met veel voldoening concreet bijdragen aan waar we met elkaar iedere dag voor gaan: bijzondere mensen gewoon laten zijn.

Interesse?
Lijkt de functie van ambulant begeleider je wat? Zo makkelijk zijn de stappen naar jouw nieuwe baan:
1. Solliciteren: Dit kan heel makkelijk via het sollicitatieformulier op onze website.
2. 1e contact: Eén van onze recruiters of managers zal contact met je opnemen
3. Kennismaking: Een gesprek met de leidinggevende en/of iemand anders van het team
4. Meeloopmoment: Proef de sfeer en ontdek of de baan bij jou past
5. Contract: Welkom bij Middin!

Eerst meer informatie over de vacature?
Neem dan contact op met Mieske Lieuwen (zorgmanager) via contactinformatie .

Heb je een vraag over de procedure?
Neem dan contact op met Robbert Zijderveld (recruiter) via contactinformatie .

Acquistie wordt niet op prijs gesteld.