Koninklijke Visio is de organisatie voor zorg, onderwijs en diensten aan slechtziende en blinde mensen. Voor de locatie De Vlinderhof in Hoogeveen zijn we opzoek naar een persoonlijk begeleider.

De Vlinderhof in Hoogeveen is een woonvorm met 37 appartementen verdeeld over 4 woongroepen.
Je gaat werken op woongroep Heivlinder. Binnen deze woongroep wordt begeleiding en zorg geboden aan 6 mannelijke ouder wordende cliënten met een visuele en matige verstandelijke beperking. Daarnaast kan er ook sprake zijn van een lichamelijke beperking en/of psychische problematiek. 1 cliënt is rolstoel gebonden. De cliënten op woongroep Heivlinder zitten in een gevorderde levensfase en hebben door de verschillende beperkingen zorg en ondersteuning nodig in de ADL. Het accent ligt hierbij op het bieden van een prettige oude dag en het creëren van een huiselijke sfeer en het bieden van warme zorg.

Jij zorgt als begeleider voor een goed evenwicht tussen de behoefte aan rust en het belang van het in standhouden, maar ook loslaten van vaardigheden. Typerend voor deze woongroep is dat er met regelmaat gezamenlijke activiteiten voor de gezelligheid georganiseerd worden, hierbij kun je denken aan samen barbecueën, een bingo avond organiseren, gezamenlijk voetbal kijken en 1 keer in het jaar samen met de begeleiding 3 dagen op vakantie gaan.

Iedere cliënt heeft een eigen appartement en maakt daarnaast gebruik van een gezamenlijke woonkamer. De cliënten hebben 24/7 iemand nodig die kan helpen met de begeleiding, zorg en ondersteuning. Van het uit bed halen in de ochtend tot het ’s avonds weer naar bed brengen. We werken dus ook met vroege, late en nacht/slaapdiensten. Er zijn een aantal cliënten van de Heivlinder die gedeeltelijk naar de dagbesteding buitenshuis gaan en verder zijn er cliënten die op de Heivlinder zelf zinvolle daginvulling krijgen. Hier ondersteun je als begeleider ook bij. Je kan dan denken aan activiteiten als: de krant of een boek voorlezen, knutselen, wandelen of bewegen.  Verder begeleid je de cliënten volgens het ondersteuningsplan, geeft signalen door en neemt actief deel in het team. Daarnaast ben je als begeleider niveau 4 contactpersoon voor een aantal cliënten en heb je regelmatig contact/afstemming met ouders, verzorgers en behandelaren. 

Ben jij onze nieuwe begeleider niveau 4? 

Dit krijg je

• een uitdagende en veelzijdige functie

• een contract voor 24 uur, voor één jaar met uitzicht op een vast dienstverband 

• een salaris FWG 40, min. € 2.672,00 tot max. €3.606,00 op basis van 36 uur per week

• onregelmatige werktijden met ochtend diensten (van 07.00 tot 15.00), late diensten (van 13.00 of 16.00 tot 23.00) en slaap/nachtdiensten (van 23.00 tot 07.00)

• goede Arbeidsvoorwaarden uit de CAO Gehandicaptenzorg, zoals een eindejaarsuitkering van 8,33%

• mogelijkheden om je verder te ontwikkelen

• keuze uit voordelige extra’s, zoals korting op een weekendje weg, Hello Fresh of op je sportschool abonnement

Dit ga je doen

• werken met een unieke doelgroep

• zorg dragen voor ouder wordende cliënten met een visuele, verstandelijke en/of lichamelijke beperking

• ondersteunen bij de ADL

• opstellen en uitvoering geven aan het cliëntplan

• zorgen voor een fijne woonsfeer

• observeren van de cliënt, signaleren van knelpunten en daarover rapporteren

• als begeleider niveau 4 ben je contactpersoon voor een aantal cliënten en heb je regelmatig contact/afstemming met ouders, verzorgers en behandelaren

Dit ben jij

• in het bezit van een zorg of agogisch gerelateerd diploma op niveau 4

• rustig, behulpzaam, betrokken en toegankelijk

• empathisch en goed reflecterend op je eigen handelen

• je kan omgaan met verschillende ontwikkelniveau’ s en past je manier van begeleiden hier op aan

Enthousiast?

Wil jij dit leuke team komen versterken en de cliënten de zorg bieden die ze verdienen? Reageer dan snel. Dit kan tot uiterlijk 15 september 2024. Heb je vragen bel/app/mail dan met Gwenda Wiersma, recruiter Wonen & Dagbesteding Noord-Nederland telefoonnummer contactinformatie of via gwendawiersma@visio.org. 

Let op: bij een geschikte sollicitant kan het zijn dat we direct in gesprek gaan. We wachten dus niet tot de sluitingsdatum. Hierdoor kan het zijn dat de vacature eerder is vervuld. 
 

Onze kernwaarden verbinden, ontwikkelen en ondernemen dragen bij aan ons gezamenlijke doel; meedoen mogelijk maken voor mensen met een visuele beperking. Wij nodigen mensen met een visuele beperking van harte uit om te reageren. Interne kandidaten hebben  (bij gebleken geschiktheid) voorrang bij het vervullen van de vacatures.

In het kader van ons beleid van sociale veiligheid wordt een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) gevraagd.

Belangrijke mededeling:

De werving en selectie doet Visio zelf, acquisitie naar aanleiding van onze vacatures wordt niet op prijs gesteld.