Rechercheur Opsporing en Boetes

Nu solliciteren
Vakgebied
GGZ/Welzijn
Functie
Sociaal consulent
Branche
Overige
Aanstelling
Vaste aanstelling
Plaatsingsdatum
Niveau
HBO
Ervaring
Ervaren
Dienstverband
Parttime

Rechercheur Opsporing en Boetes

Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd

Functieomschrijving
Bevlogenheid, integriteit en met een voorliefde voor het maatschappelijk belang. En niet te vergeten: een onafhankelijke blik. Dat zijn de eigenschappen en kwaliteiten die jij als rechercheur meebrengt naar de afdeling Bureau Opsporing en Boetes van de Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd in Den Haag. Met jouw opsporingsonderzoeken help je ons Nederland veiliger te maken.

In deze functie verricht je opsporingsonderzoek op het gebied van de volksgezondheid. Het gaat bijvoorbeeld om disfunctionerende beroepsbeoefenaars, valse geneesmiddelen en malafide zorgaanbieders. Er wordt nauw samengewerkt met de collega’s die zich bezighouden met informatieanalyse. 

Kleinere onderzoeken voer je zelfstandig uit, (middel)grote onderzoeken in teamverband, onder aansturing van een projectleider. De eindverantwoordelijkheid ligt bij de teamcoördinator. 

Binnen de Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd (IGJ) is samenwerking met de collega’s van de toezichtafdelingen belangrijk. Je hebt een advies- en waakfunctie als het gaat om de sfeerovergang tussen toezicht en opsporing. Daarnaast onderhoud je een relevant netwerk. 

Functie-eisen

  • Je hebt hbo-niveau, aangevuld met een politie- of BOA-diploma.
  • Je aantoonbare werkervaring op het gebied van criminaliteitsbestrijding.
  • Je hebt bij voorkeur brede of gespecialiseerde theoretische kennis van het toezichtgebied.
  • Je hebt een onafhankelijke blik en hebt zin om met overtuiging en drive te gaan werken aan het doel van de IGJ: behoud en verbetering van de goede Nederlandse zorg- en hulpverlening. Daarbij handel je naar ons motto: duidelijk, onafhankelijk en eerlijk.
  • Je hebt inzicht in het werken in een complexe omgeving waarin verschillende belangen een rol spelen.
  • Je kunt goed zelfstandig werken, maar zoekt ook de samenwerking en deskundigheid binnen het team en de inspectie.
  • Je bent sociaal vaardig en integer.
  • Je kunt goed inspelen op onverwachte gebeurtenissen en omstandigheden.
  • Je hebt uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
  • Je bent flexibel inzetbaar en hebt geen negen-tot-vijfmentaliteit.

Competenties
Accuraat werken, oordeelsvorming, organisatiesensitiviteit, overtuigingskracht, plannen en organiseren, stressbestendigheid, zelfontwikkeling. 

Arbeidsvoorwaarden
Salarisniveau: schaal 10
Salarisomschrijving: Je salaris bedraagt maximaal € 4400,- bruto per maand, schaal 10 (CAO Rijk), op basis van 36 uur per week. 
Maandsalaris: Min €2.737 – Max. €4.400 (bruto) 
Dienstverband: Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Contractduur: Je krijgt een tijdelijke arbeidsovereenkomst van 1 jaar met uitzicht op een vast dienstverband (bij gebleken geschiktheid) 
Minimaal aantal uren per week: 32
Maximaal aantal uren per week: 36

Overige arbeidsvoorwaarden
Naast je salaris bieden wij je verschillende secundaire arbeidsvoorwaarden:

  • de mogelijkheid om extra vakantiedagen op te bouwen;
  • een IKB-budget, dit bedraagt 16,37% van het jaarsalaris. In dit budget zijn de vakantie-uitkering en eindejaarsuitkering opgenomen. Iedere maand bouw je een deel van het IKB-budget op. Dit opgebouwde budget kun je gebruiken voor onder andere deelname aan fitness;
  • een pensioenregeling bij het ABP;
  • een volledige vergoeding woon-werkverkeer met het OV (2e klasse);
  • mogelijkheden voor opleidingen, trainingen en coaching;
  • 166 vakantie-uren bij een fulltime aanstelling (144 wettelijke vakantie-uren en 22 IKB-uren);
  • 60% betaald ouderschapsverlof;
  • een laptop en een smartphone.

Bijzonderheden

  • De eerste ronde selectiegesprekken vindt plaats in week 40. In verband met de zomervakantie staat de vacature gedurende een langere periode open. Je ontvangt van ons een reactie zodra de briefselectie heeft plaatsgevonden.
  • Omdat je in deze functie met vertrouwelijke informatie werkt, vragen we tijdens de sollicitatieprocedure om referenties. Ook heb je — om in dienst te kunnen treden — een Verklaring Omtrent het Gedrag nodig;
  • Kijk hier voor het volledige functieprofiel inclusief de bijbehorende competenties.

Digitaal solliciteren
Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Is dit uw nieuwe uitdaging?

Nu solliciteren Vacature mailen Vacature printen